Apuntes de la Dirección por Valores en la Empresa Tabaco Torcido Villa Clara
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Resumen
La Empresa de Tabaco Torcido Villa Clara pasa por procesos de cambio y ha tratado de implementar la Dirección por Valores (DpV), enfrentándose a dificultades sin lograr este objetivo, por ello este estudio se propuso como Objetivo. Proponer un procedimiento para introducir la Dirección por valores en la Empresa Tabaco torcido Villa Clara. Fundamentos metodológicos, se centra en la aplicación de métodos del nivel Teóricos, Empíricos: análisis documental, la observación directa, las entrevistas, encuestas, Brainstorming, juicios de expertos, criterios de usuarios y Matemático-Estadísticos, las que mostraron su eficiencia en este tipo de estudio. Resultados, se pudo construir el procedimiento y aplicarlo de manera parcial. Conclusiones principales. El procedimiento para la DpV en la ETTVCL incluye los pasos a seguir para facilitar la implementación de este avanzado enfoque, logrando el compromiso de la alta dirección y de los miembros de la empresa.
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